Приказ МО РФ № 143 от 05.03.2026: что изменилось в порядке выплаты денежного довольствия и отдельных выплат

Приказ МО РФ 143 меняет отдельные правила выплаты денежного довольствия военнослужащим. Документ не вводит новый порядок с нуля. Вместо этого он точечно правит действующий приказ МО РФ № 727 от 06.12.2019. Поэтому военнослужащим, семьям, кадровикам и финансистам важно понять, что изменилось именно на практике. Прежде всего поправки затронули надбавку за квалификацию, срок самовольного отсутствия, подъемное пособие и отдельные технические нормы.

Минюст России зарегистрировал приказ 09.04.2026. Однако на момент подготовки материала документ ещё отмечали как не вступивший в силу. Поэтому при проверке выплат нужно смотреть не только сам приказ, но и актуальную редакцию приказа № 727. Кроме того, важно учитывать дату вступления изменений в силу в вашей правовой базе.

Приказ МО РФ 143: что изменилось кратко

уточнили правила выплаты надбавки за квалификацию;
убрали прежний пункт 44 из порядка;
снизили срок самовольного отсутствия с 10 суток до 2 суток;
расширили правила по подъемному пособию на детей;
исправили отдельные формулировки по тарифным разрядам.

Иными словами, приказ № 143 не меняет всю систему довольствия. Зато он заметно влияет на спорные и чувствительные ситуации. Именно поэтому разберём каждую поправку отдельно и простыми словами.

Надбавка за квалификацию: что изменил приказ МО РФ 143

Во-первых, приказ скорректировал пункты 40, 42, 43 и 45 прежнего порядка. Эти нормы касаются ежемесячной надбавки за классную квалификацию или квалификационную категорию. На первый взгляд правки выглядят техническими. Однако на практике они влияют на дату начала выплаты и на споры с финансовым органом.

В пункте 40 после слова «присвоена» добавили слова «(не изменена)». Тем самым текст стал точнее. Теперь проще понять, как порядок работает в период действия уже присвоенной квалификации.

Далее приказ обновил ссылку в пункте 42. Теперь для медиков и фармацевтов применяют приказ Минздрава России от 31.08.2023 № 458н. Кроме того, из одного абзаца убрали слова о приказе соответствующего командира. Это не самая громкая правка. Тем не менее она делает текст более единым.

Самое важное изменение содержится в новой редакции пункта 43. Теперь надбавку выплачивают со дня присвоения или изменения классной квалификации. При этом такое решение должен оформить командир своим приказом. Дальше выплата идёт до дня окончания срока действия этой квалификации. Следовательно, дата приказа теперь играет ещё более важную роль.

Также приказ поправил пункт 45. Раньше там использовали формулировку «на основании приказа». Теперь текст говорит об основании, оформленном приказом. Смысл близкий, но формулировка стала точнее. Поэтому спорить о моменте начала выплаты теперь сложнее без самого приказа на руках.

Что это значит для военнослужащего

смотрите дату приказа о присвоении квалификации;
проверяйте дату изменения классной квалификации;
сверяйте размер надбавки в расчётном листке;
храните копии приказов и выписок;
при ошибке сразу запрашивайте письменное объяснение расчёта.

Таким образом, приказ МО РФ 143 делает правила по надбавке более формальными и более привязанными к документам. Поэтому без приказа подтвердить право на выплату будет труднее.

Пункт 44 больше не действует

Во-вторых, приказ № 143 убрал из порядка пункт 44. Это важная поправка. Раньше этот пункт помогал решать отдельные случаи сохранения надбавки за квалификацию. Например, он имел значение при переводах, обучении и других переходных ситуациях.

Теперь такого специального пункта в тексте нет. Следовательно, военнослужащим нужно внимательнее читать действующую редакцию порядка и смотреть, есть ли иное прямое основание для сохранения надбавки. Иначе финансовый орган может занять более жёсткую позицию.

Кроме того, после вступления поправок в силу возрастает значение конкретного приказа командира и фактических обстоятельств службы. Поэтому в спорной ситуации лучше сразу собрать документы, копии приказов и расчётные листки. Это поможет быстрее проверить законность начислений.

Срок самовольного отсутствия снизили с 10 суток до 2 суток

В-третьих, приказ МО РФ 143 серьёзно изменил пункт 107. Раньше порядок связывал приостановление денежного довольствия с самовольным отсутствием свыше 10 суток. Теперь этот порог снизили до 2 суток. И это уже не техническая, а очень практическая поправка.

Иными словами, финансовые последствия теперь могут наступить гораздо раньше. Поэтому любая спорная ситуация с отсутствием на службе требует быстрой реакции. Нужно сразу установить точную дату начала отсутствия, причину и содержание приказа командира. Иначе военнослужащий рискует столкнуться с приостановкой денежного довольствия.

Причём для семьи эта поправка тоже важна. Если деньги не пришли вовремя, нужно не гадать о причине, а сразу проверять правовое основание. Иногда проблема связана не с техническим сбоем, а именно с документами по отсутствию военнослужащего.

Почему это изменение особенно важно

риск остановки выплат возникает быстрее;
ошибка в датах может повлиять на сумму выплат;
устные объяснения не заменяют документы;
копия приказа и письменный ответ финансового органа становятся ключевыми доказательствами.

Поэтому после 2 суток самовольного отсутствия вопрос уже нельзя откладывать. Чем раньше вы получите документы, тем проще потом защищать свои права.

Подъемное пособие: кого теперь учитывают из детей

В-четвёртых, приказ скорректировал абзац третий пункта 150. Эта норма касается подъемного пособия при переезде к новому месту военной службы. Здесь приказ № 143 привёл ведомственный порядок в соответствие с частью 18 статьи 3 Федерального закона № 306-ФЗ.

Теперь порядок прямо учитывает не только детей до 18 лет. Также он охватывает детей старше 18 лет, если инвалидность наступила до 18 лет. Кроме того, он учитывает детей, которым уже исполнилось 18 лет и которые завершили обучение по программам основного общего или среднего общего образования. Для них правило действует до 1 сентября года окончания такого обучения.

Одновременно приказ сохранил правило для студентов-очников. На таких детей выплата может распространяться до окончания обучения, но не более чем до 23 лет. Следовательно, семьям стало проще подтвердить право на подъемное пособие в переходный период после окончания школы.

Каких детей прямо учитывает новый текст

детей до 18 лет;
детей старше 18 лет, если инвалидность наступила до 18 лет;
выпускников после окончания общего образования – до 1 сентября того же года;
студентов очной формы обучения – до окончания обучения, но не старше 23 лет.

Поэтому при оформлении подъемного пособия лучше заранее собрать справки об обучении, документы о возрасте ребёнка и иные подтверждающие бумаги. Тогда финансовый орган быстрее проверит право на выплату.

Тарифные разряды: приказ убрал устаревшие слова

В-пятых, приказ изменил приложение № 3 к порядку. Из графы о соответствии тарифных разрядов типовым воинским должностям убрали слова «объединенного стратегического командования». Эта правка носит технический характер. Однако она всё равно важна для единообразия кадровых и финансовых документов.

Сам по себе этот пункт не даёт автоматической прибавки к выплатам. Зато он помогает убрать устаревшую терминологию из ведомственного акта. Следовательно, порядок становится точнее и ближе к действующим правительственным формулировкам.

Что делать после вступления приказа в силу

проверьте актуальную редакцию приказа МО РФ № 727;
сверьте свои приказы по квалификации и должности;
посмотрите расчётные листки после даты вступления изменений в силу;
при споре запросите письменное основание расчёта;
по подъемному пособию заранее подготовьте документы на детей;
сохраните ответы ЕРЦ, финансового органа и командира.

Кроме того, обращайте внимание на даты. Именно дата приказа, дата изменения квалификации, дата начала отсутствия и дата переезда семьи часто определяют итоговый расчёт. Поэтому в спорах мелочей здесь нет.

Также не стоит ограничиваться устными пояснениями. Намного полезнее получить письменный ответ. Тогда вы сможете проверить правовое основание и, при необходимости, подготовить жалобу или обращение в военную прокуратуру.

Вывод

Приказ МО РФ 143 не отменяет прежний порядок денежного довольствия, но заметно меняет несколько важных правил. Прежде всего он снижает срок самовольного отсутствия с 10 суток до 2 суток. Кроме того, он уточняет порядок выплаты надбавки за квалификацию, убирает прежний пункт 44 и расширяет правила по подъемному пособию на детей. Поэтому этот приказ важно учитывать не только кадровикам и финансистам, но и самим военнослужащим.

Таким образом, после вступления изменений в силу нужно проверять не пересказы в интернете, а свои документы. Смотрите приказы командира, расчётные листки и актуальную редакцию приказа № 727. Именно так проще понять, законно ли изменились выплаты и нужно ли оспаривать действия финансового органа.

Часто задаваемые вопросы

Приказ МО РФ 143 вводит новый порядок денежного довольствия?

Нет. Приказ МО РФ 143 только меняет отдельные положения уже действующего приказа МО РФ № 727.

Что изменилось сильнее всего?

Самое заметное изменение – новый срок самовольного отсутствия. Теперь для приостановления денежного довольствия порядок ориентируется на период свыше 2 суток, а не 10 суток.

Как приказ МО РФ 143 влияет на надбавку за квалификацию?

Приказ точнее привязывает выплату надбавки к дате присвоения или изменения квалификации, которую командир оформляет приказом.

Кому поможет изменение по подъемному пособию?

Прежде всего семьям военнослужащих, которые переезжают к новому месту службы. Новый текст точнее описывает, на каких детей можно получить выплату.

Что делать, если после вступления приказа выплаты изменились?

Нужно запросить письменное основание расчёта, копию приказа командира и сверить начисления с действующей редакцией приказа МО РФ № 727.